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发表于 2013-11-11 11:42:40
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鸿坤地产2014鸿鹄计划校园招聘 一、 鸿坤伟业房地产开发有限公司简介5 e% Y/ l' T. R5 A
鸿坤是一家以创造价值为己任的年轻企业。2002年8月20日对我们而言是一个重要的日子,在这一天,我们真正地踏上了北京这片土地,将理想照进了现实。经过十几年的努力,我们已经发展成为一家以地产开发为主,金融投资为辅的复合型地产集团,不仅在住宅地产领域深耕细作,对商业地产、产业地产方面也有涉猎。我们是中国房地产百强企业, 2013年中国房地产开发企业发展潜力全国第二名,区域运营全国十强。此外,我们还帮助多家中小型公司成功上市,在金融、艺术品投资等方面也成绩斐然。 d: i- C1 F4 @! o D/ F0 [& G# p
项目简介:
6 \& j" P6 h, E2 D语墅系(林语墅、花语墅、山语墅)
! T1 R- C8 ]0 b: G理想系(理想城、礼域府、理想湾、曦望山)+ S+ b; U; N* \. G
原乡系(理想海岸、颂泉小镇、罗纳河谷)6 `' f/ i! w7 ?+ m$ d
商业地产(鸿坤广场、鸿坤·金融谷、鸿坤·新都荟)9 y) X3 k8 A) a5 v# K
产业地产(鸿坤新金融基地)& d5 {! t2 B7 M( \
二、 鸿鹄计划简介6 |+ w8 {" a; O9 \% w
鸿坤是一家年轻的企业,我们重视青年人才,尤其重视对应届研究生/本科生的扶持和培养。“鸿鹄计划”旨在培养重点高校的应届毕业生,为应届毕业生开创蓬勃发展的优质平台。通过导师带领、轮岗磨练、实战评估等多系列,效率、周全的提升方案,为广大优秀毕业生提供的不仅是一份体面的工作,更是一片展翅飞翔的天空。
t( S8 |- H. ]% Y/ G“鸿鹄计划”的目的,是为我公司的未来发展,发现、培养、储备高级管理人才。我们为优秀毕业生提供一流的机会、一流的保障和一流的薪酬。鸿鹄培训生将从公司的基层岗位起步,我们制定了半年、一年、三年、五年直至八年的全面培养计划。
* }' t, X7 o; Q) w: o" ]只要你是国家统招的 2014届本科毕业生和硕士研究生,只要你想在最有成长机会的鸿坤集团大展身手和才华,你就可以申请!通过专业的面试和实习过程,我们将甄选符合鸿坤气质的优秀毕业生加入公司,并经过系统化的培训和实战磨砺,培养真正符合鸿坤标准的高级人才。
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6 i! T7 }- Z- O4 G& H0 m$ E2 r6 e2 k9 U三、2014年校园招聘鸿鹄计划
) l7 P, ^6 i3 G4 N, z0 h+ `; N/ ], J招聘职位:鸿鹄计划管理培训生& D6 @, Q) O; m
工作地点:北京市9 j9 g9 ?) {# u% _
招聘对象:2014年应届本科生/研究生
* p& z3 D* ]5 a2 R! A$ v- F招聘人数:40人7 Y8 G7 r/ u" H! j) e
招聘职位:$ ~+ I& ^* [5 W* b9 q
岗位类别 | 招聘人数 | 专业要求 | 学历要求 | 研发设计职能 | 10人 | 建筑学、规划、精装、景观、结构等
6 h' y( r( @- P, W2 Y# J6 R2 F | 本科/研究生 | 工程职能 | 10人 | 土木工程、工程管理、工民建、结构工程、暖通、给排水、暖通、机电等5 a4 e8 M0 G, `9 w; g l! d: z, T/ w0 v1 L
| 本科/研究生 | 营销职能 | 10人 | 专业不限
- j4 K, @ K1 a8 }7 K | 本科/研究生 | 管理职能(人力、运营) | 5人 | 专业不限
0 q& W: C# U# V" ]7 ~ | 本科/研究生 | 财务职能 | 5人 | 财务、金融等) h' t6 A; D; U8 k, [( D# ]
| 本科/研究生 |
3 o- A8 H8 d6 t; A鸿鹄计划流程:& K1 f# i; n1 Y! Y
今年的校园招聘分为4个阶段:; F6 L/ B A) E# y; x+ ^& |
第一阶段 简历投递:符合要求的应届毕业生发送邮件到 xzhr@hongkun.com.cn,邮件以“毕业院校+学位+专业+姓名”命名,个人简历(务必包含照片)上传为附件。# a7 G5 s: n& Z( V
第二阶段 翱翔训练营:我们会通知简历通过初步筛选的同学加入“翱翔训练营”,训练营包括电话初面、公司总部复试、公司总部参观、工作氛围体验以及北京周边项目的参观。(训练营共计两天)(公司负责所有差旅费用)
% s: l% b# i( B5 C5 d4 w2 J/ l第三阶段 offer发放: 我们会依据同学们在翱翔训练营中的表现,选拔出更加符合鸿坤气质、表现更为突出并且达到初步就业意向的学生发放offer。
0 U3 \' p4 ^; h) z第四阶段 签约:签订三方协议、入职。0 i) a* C/ j5 s. E" c! I- g' Z! R
四、 薪酬福利系统8 s2 {' Z( x0 ~! h9 a
入职待遇:签订劳动合同 +北京市户口机会 + 入职周转宿舍及报到旅费报销 * D! ~. o2 m( s( D0 V6 f5 H3 S2 \
年保障薪酬:基本工资+年终奖金$ _' e+ D, q) q# q5 l8 ?2 z2 q
福利及补助:购房优惠+五险一金+交通补助+通讯补+用餐补助+高温津贴+商业保险+带薪年假+节日福利
. b2 m& G( e; ]. d薪酬及岗位调整:潜力评估+竞争上岗机制+与业绩挂钩的晋级晋职机制" r5 M6 c+ F0 g3 l: x4 D
) C0 L( t. R" {" J$ R8 q. A公司官网:www.hongkun.com.cn 简历投递邮箱:xzhr@hongkun.com.cn
8 R! |$ f8 V+ _ t J9 c联系电话:60240288-879 联系人:李经理
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